3 Dicembre 2021

ALCUNE DOMANDE CHE DOVRESTI PORTI PRIMA DI………… LICENZIARE PER SUPERAMENTO DEL PERIODO DI COMPORTO

Il recesso per superamento del periodo di comporto è collegato alle assenze per malattia ed è esercitabile con preavviso solo dopo il decorso di un periodo di tempo (c.d. comporto) stabilito dalla legge, dalle norme collettive, dagli usi o secondo equità.
10 Giugno 2021

IL DATORE DI LAVORO PUO’ ACCEDERE ALLE EMAIL AZIENDALI DEI DIPENDENTI?


1 Giugno 2021

COME DIFENDERSI DA UNA CONTESTAZIONE DISCIPLINARE?

Il potere disciplinare è riconosciuto al datore di lavoro dall’art. 2106 codice civile, secondo il quale l’inosservanza del dovere di diligenza, di obbedienza o dell’obbligo di fedeltà (artt. 2014 e 2015 codice civile) espone il lavoratore all’applicazione di sanzioni disciplinari. Come può difendersi il lavoratore che ha ricevuto una dettagliata contestazione disciplinare?
9 Marzo 2021

GARANTE PER LA PRIVACY E VACCINI: attenzione a non incorrere in errori…

Il Garante per la privacy è intervenuto sull'argomento vaccini, per chiarire alcuni aspetti della protezione dei dati personali dei dipendenti sul posto di lavoro.
12 Settembre 2020

DIRITTO ALLE FERIE. POTERI E LIMITI DEL DATORE DI LAVORO.

Fruizione delle ferie: quali sono i poteri e quali i limiti del datore di lavoro?